Konfliktmanagement auf Baustellen – Konflikte konstruktiv und zielorientiert lösen

Durch unterschiedliche Überzeugungen und Machtstrukturen, aber auch durch Missverständnisse oder mangelhafte Information, kann es zu Unstimmigkeiten und Konflikten auf Baustellen kommen. Diese gestalten den Bauprozess oft schwierig, kosten wertvolle Zeit und verursachen vermeidbare Mehrkosten. Wir zeigen anhand praxisbewährte Methoden, wie Sie mit Konfliktanalyse die Konfliktstile erkennen, passende Verhaltensstrategien entwickeln und mittels zielgerichteter Konfliktbehandlung und Konfliktprophylaxe den reibungslosen Ablauf auf Baustellen sicherstellen.

 

Konfliktebenen und -ursachen, Konfliktstile und deren Auswirkungen

 

Konflikte ansprechen, bearbeiten und zur Lösung bringen

- Strategien für schwierige Situationen

- In schwierigen Gesprächssituationen überzeugen

- Umgang mit unfairen Angriffen und rhetorischen Fallstricken

- Den eigenen Standpunkt konstruktiv vertreten

- Lösungsorientiertes Vorgehen

- Umgang mit Macht und Hierarchien

 

Stress-Situationen

- Ursachen und Wirkung

- Umgang mit eigenem und fremdem Stress